Ich bin Andrea. Mama.
Ex-­­Führungs­­­kraft und Gründerin.

Und eine Frau, die weiß was es bedeutet, wenn von außen betrachtet alles läuft, es sich aber trotzdem falsch anfühlt.

Ich habe lange
gewartet...

...gewartet, dass die Arbeitswelt zu einem
Leben mit Kindern passt.

Nach meiner Elternzeit wollte ich zeigen, dass ich voll leistungsfähig bin, nur eben „anders". Lange habe ich gehofft, dass es mit der Zeit einfach passt.

Es hat nicht gepasst, und ich habe trotzdem weitergemacht, jahrelang über meine eigenen Grenzen. Im Sommer 2025 hat mein Körper nicht mehr mitgemacht und ich bekam die Diagnose Hashimoto, eine chronische Autoimmunerkrankung.

Gerade als ich angefangen hatte, Dinge zu ändern, damit es mir wieder besser geht, ging Ende 2025 die Zusammenarbeit mit meinem Arbeitgeber nach zehn Jahren zu Ende.

Trennung. Neue Wohnung. Alleinerziehend. Krankheit. Ohne Job.

Meine Tochter hat mich in den Arm genommen und gesagt :„Mama, hol dir doch einfach eine neue Arbeit. Diesmal eine in Grün." Grün ist meine Lieblingsfarbe.

In diesem Moment habe ich aufgehört zu warten.

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Im Januar 2026 habe ich Motherfly gegründet.
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Warum ich das erzähle:

Das ist die extreme Version dessen, was viele Mütter erleben, wenn sie zu lange warten.

Du musst diesen Punkt nicht erreichen, um etwas zu ändern.

Genau dafür bin ich da, schon bevor dein Körper, dein Job oder dein Umfeld die Entscheidung für dich treffen.

Du hast jetzt etwas, was ich damals nicht hatte:

... die Wahl.

Veränderung beginnt nicht mit dem großen Schritt, sondern mit der Erkenntnis, dass du wählen kannst.

Motherfly

Das ist mir
wichtig:

Ich sage, was ich denke.

Das bedeutet: Wenn etwas nicht stimmt, spreche ich es an. Auch wenn es unbequem ist und du vielleicht lieber hören würdest, dass alles von allein gut wird.

Ich mache keine Versprechen, die ich nicht halten kann.

Das bedeutet: Echte Veränderung beginnt mit einem klaren Blick darauf, wo du gerade stehst. Wenn du dazu bereit bist, begleite ich dich. Was du daraus machst, liegt bei dir.

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Ich stehe für Gerechtigkeit für Mamas.

Das bedeutet: Wenn du erschöpft bist, hast du nichts falsch gemacht. Die Arbeitswelt ist nicht für Mütter gebaut. In fünf Monaten ändern wir die nicht. Aber wir ändern, wie du damit umgehst.

Ich traue dir zu, was du dir selbst nicht zutraust.

Das bedeutet: Ich sehe mehr in dir als du gerade siehst. Und ich sage dir das nicht um nett zu sein, sondern weil ich es meine.

Innen spüren – außen handeln.

Das ist mein Leitprinzip.
Und es klingt einfacher als es ist.

Viele Mamas kommen zu mir mit einem konkreten Problem:

„Ich weiß nicht, ob ich den Job wechseln soll."

„Ich weiß nicht, wie ich Beruf und Kind unter einen Hut bekomme."

„Ich weiß nicht, was ich eigentlich will."

Bevor wir deine Fragen beantworten, schauen wir zuerst hin. Darauf, was dich wirklich ausmacht, was du willst, wenn der Lärm von außen verstummt, und was dich seit Langem aufhält. Erst wenn das klar ist, gehen wir nach außen. Aus dem, was du in dir geklärt hast, wird ein realistischer Plan mit konkreten Schritten.

Eine reine Karriereberatung beginnt bei Lebenslauf, Gehalt und Optionen. Andere Ansätze bleiben oft beim Spüren und Innehalten.

Ich setze dazwischen an. Gemeinsam machen wir das, was in dir als Gefühl da ist, greifbar und dann arbeiten wir damit weiter, mit Freude und einer echten Vision, damit du am Ende nicht nur weißt, was du willst, sondern es auch tust.

Genau diesen Weg bin ich selbst gegangen und er wurde zu meinem Leitprinzip.

Du willst zuerst spüren, wie ich arbeite?
Hier ist dein Einstieg.

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